Freudenberg in Italy

Freudenberg is active in Italy since 1936 and today offers products and services to various branches of industry, including the automotive, energy and chemical, medical and mechanical, plant engineering, household and professional cleaning, textile and clothing sectors. Freudenberg Business 性视界s are based in the most important economic regions in Italy and also in the center of Italy.

Contact Freudenberg in Italy

Freudenberg Italia sas di Freudenberg Srl

Freudenberg Italia sas di
Freudenberg Srl
Regional Corporate Center

Via dei Valtorta, 48
20127 Milano
Phone: +39 02 2886 466
Fax: +39 02 2614 6802
www.freudenberg.com

Freudenberg Sealing Technologies

Freudenberg Sealing Technologies S.a.s.
di Externa Italia S.r.l.u.
AC Engine VSS

Via Ferrua, 4
Zona Industriale Porporata
10064 Pinerolo

Phone: +39 0121 392222

 

Freudenberg Sealing Technologies S.a.s.
di Externa Italia S.r.l.u.
Partner Production PP OR

Viale Industria n.15/19,
traversa 1
24060 Castelli Calepio

Phone: +39 035 8353311
Fax: +39 035 8353303

 

Freudenberg Sealing Technologies S.a.s.
di Externa Italia S.r.l.u.
Stamping Facility

Via Cascina Garola, 6/2
10062 Luserna San Giovanni

Phone: +39 0121 955411
Fax: +39 0121955451

 

Freudenberg Sealing Technologies S.a.s.
di Externa Italia S.r.l.u.
Distribution Center Italy

Via P. Poccardi, 3
Zona Industriale Porporata
10064 Pinerolo (TO)

Phone: +39 0121 392411

 

Corteco

Corteco S.r.l. (a socio unico)

Via P. Poccardi, 3
Zona Industriale Porporata
10064 Pinerolo

Phone: +39 0121 369269
 

EagleBurgmann

EagleBurgmann Italia S.r.l.

Viale Martiri della
Liberazione, 12
23875 Osnago
Phone: +39 039 9522501
Fax: +39 039 9289420

Freudenberg srl

Freudenberg srl

Via dei Valtorta, 48
20127 Milano

Phone: +39 02 28861
Fax: +39 02 2613064

Freudenberg Performance Materials Apparel

Freudenberg Performance Materials Apparel sas di Externa Holding srl

Head office

Via dei Valtorta 48
20127 Milano
Italy

Phone: +39 02 28861
Fax: +39 02 26146802


Production

Via Metella Nuova S.S. 259
64027 S.Omero (TE)

Phone: +39 0861 81251
Fax: +39 0861 812535

Politex

Politex S.a.s. di Freudenberg
Politex S.r.l.

Strada Provinciale
Novedratese, 17/a
22060 Novedrate

Phone: +39 031 793111
Fax: +39 031 793202

 

Politex S.a.s di Freudenberg
Politex S.r.l.

Via Pomarico
75010 Pisticci Scalo

Phone: +39 0835 461211
Fax: +39 0835 461299

Mehler Texnologies

Mehler Texnologies Srl
Via dell鈥橧ndustria, 3/E
20009 Vittuone (MI)
Phone: +39 02 9011 9188
 

Mehler Texnologies Srl
Via Enrico Fermi 52/a
20019 Settimo Milanese (MI)  
Phone: +39 02 328 6171


Freudenberg Filtration Technologies

Freudenberg Tecnologie di Filtrazione S.a.s. di Externa Holding S.r.l.

Head office

Via Dei Valtorta, 48
20127 Milano 
Phone: +39 02 2886 1
Fax: +39 02 26141099

 

Production

Via Risorgimento, 34
20117 Mazzo di Rho
Phone: +39 02 9346681
Fax: +39 02 934668221

 

Freudenberg Home and Cleaning Solutions

FHP di R. Freudenberg S.a.s.

Via dei Valtorta, 48
20127 Milano
Phone: +39 02 28861
Fax: +39 02 26111776

 

FHP di R. Freudenberg S.a.s.
Via Leonardo da Vinci, 20
20090 Roncello
Phone: +39 039 682511
Fax: +39 039 695260

 

FHP di R. Freudenberg S.a.s.
Via Trentino,  
35043 Monselice (PD)
Phone: +39  0429 767388



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FHCS TC - Sale IT ita.pdf

Chem-Trend

Chem-Trend Italy S.a.s.

Via Monferrato, 57
20098 San Giuliano Milanese

Phone: +39 02 988141
Fax: +39 02 98284172

Kl眉ber Lubrication

Klueber Lubrication Italia S.a.s.

Via Monferrato, 57
20098 San Giuliano Milanese

Phone: +39 02 982131
Fax: +39 02 98281595

H盲nsel Textil

H盲nsel Textil Italia S.r.l.

Via G. Di Vittorio, 2/A
20017 Mazzo di Rho (Mi)

Phone +39 02 93900015-16
Fax +39 02 93900017

SurTec

SurTec Italia sas di Externa Holding Srl
Via Monferrato, 57
San Giuliano Milanese (MI)
Phone: +39 059 8579901
 

SurTec Italia sas di Externa Holding Srl
Via Boito, 251
Soliera (MO)
Phone: +39 059 8579901


Decreto Legislativo 231/01

Il Decreto Legislativo 231/01 introduce e disciplina nel nostro ordinamento la responsabilit脿 degli 鈥渆nti鈥 conseguente alla commissione di specifici reati previsti nel Decreto stesso. Le Societ脿 rispondono per la commissione o la tentata commissione, in Italia o all鈥檈stero, di reati commessi da soggetti ad esse funzionalmente legati e commessi nell'interesse o a vantaggio delle Societ脿 stesse. L鈥檌nosservanza della disciplina contenuta nel Decreto pu貌 comportare per l鈥檈nte sanzioni (pecuniarie e/o interdittive) che possono incidere fortemente anche sull鈥檈sercizio della propria attivit脿.

Il Decreto prevede l鈥檈sclusione di responsabilit脿 delle Societ脿 solo qualora dimostri che:
 

  • il Consiglio di Amministrazione / Organo Dirigente ha adottato ed efficacemente attuato, prima della commissione del fatto, un Modello idoneo a prevenire reati della specie di quello verificatosi;
  • il compito di vigilare sul funzionamento e l鈥檕sservanza del Modello e di curare il loro aggiornamento 猫 stato affidato ad un organismo dell鈥檈nte dotato di autonomi poteri di iniziativa e di controllo (Organismo di Vigilanza);
  • le persone hanno commesso il reato eludendo fraudolentemente il Modello;
  • non vi 猫 stata omessa o insufficiente vigilanza da parte dell鈥橭rganismo di Vigilanza.

Ogni Societ脿 dispone di un complesso di regole, processi e di procedure finalizzate alla prevenzione dei reati attraverso l鈥檃dozione di un adeguato sistema organizzativo di gestione e controllo.

Nel 2014 alcune Societ脿 italiane del Gruppo Freudenberg si sono dotate di un 鈥淢odello di Organizzazione, Gestione e Controllo鈥 previsto dall鈥檃rt. 6 del D. Lgs. n. 231/01, ispirato alle linee guida di Confindustria, approvate il 7 marzo 2002 e integrate nel 2012.

Ogni Organo Dirigente, sulla base della struttura societaria dell鈥檈nte coinvolto, ha deliberato il nuovo 鈥淢odello di Organizzazione, Gestione e Controllo鈥 che risulta aggiornato rispetto a tutte le tipologie di reato-presupposto previste dal D.lgs. 231/01 e applicabili alla Societ脿.

L鈥檃dozione del Modello rappresenta un importante passo verso il rigore, la trasparenza e il senso di responsabilit脿 nei rapporti interni e con il mondo esterno, offrendo al contempo le migliori garanzie di una gestione efficiente e corretta attraverso l鈥檌ntroduzione di procedure utili a gestire eventuali situazioni di rischio.

Nell鈥檃mbito delle proprie attivit脿, Freudenberg ha identificato alcuni valori di riferimento, principi generali cui devono attenersi i dipendenti e coloro che operano per conto delle Societ脿 al fine di assicurare la correttezza nella conduzione degli affari, nelle attivit脿 sociali, per tutelare il patrimonio e la reputazione aziendale e rispettare l鈥檃mbiente circostante.

Tutti i Modelli sono suddivisi in una Parte Generale, contenente le prescrizioni del Decreto Legislativo, e in una Parte Speciale nella quale sono riportate le finalit脿 del Modello, l鈥檌ndividuazione delle attivit脿 a rischio, le regole comportamentali di carattere generale che devono essere osservate al fine di prevenire il rischio di commissione dei reati associati alle attivit脿 aziendali, le caratteristiche e il funzionamento dell鈥橭rganismo di Vigilanza, i flussi informativi, l鈥檃ttivit脿 di formazione e informazione, il sistema disciplinare.

In ottemperanza a quanto previsto dall鈥檃rt. 6, comma 1, lett. b) del decreto, il compito di vigilare continuativamente sull鈥檃deguatezza e il funzionamento del Modello 231, nonch茅 di curarne l鈥檃ggiornamento proponendo modifiche e integrazioni, 猫 stato affidato all鈥橭rganismo di Vigilanza (OdV) delle Societ脿.

Tutti i componenti dell鈥橭dV sono dotati dei necessari requisiti di onorabilit脿, professionalit脿, autonomia e indipendenza e svolgono le funzioni ad esso attribuite garantendo la necessaria continuit脿 di azione.

    Whistleblowing